【青森県青森市奥野１丁目１１－１０大同生命保険株式会社きた東北支社】企業福利厚生プランナー（法人営業）子育て支援企業-(正社員) | 青森求人転職センター

【青森県青森市奥野１丁目１１－１０大同生命保険株式会社きた東北支社】企業福利厚生プランナー（法人営業）子育て支援企業-(正社員)

2024.05.04更新

募集要項

雇用形態	正社員採用人数 2人募集理由増員
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 200,000円～250,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 200,000円～250,000円定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ）なし賃金形態等月給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額計 1.00ヶ月分（前年度実績）
職種	企業福利厚生プランナー（法人営業）子育て支援企業
仕事内容	全国の法人会（中小企業）・税理士会等の団体を通して福利厚生制度を普及推進する『法人営業』（土・日は休み）が仕事です。また、３年間の研修制度があり、初めての方でも安心です。各種資格取得によりスキルアップ・キャリアアップすることができます。 ※大同生命のメインマーケットは『企業市場』です。活動する訪問先は用意されています。 ※一般家庭への訪問営業ではありません。 ※会社説明会を開催しております。お気軽にご参加下さい。（要事前予約／日時については特記事項をご参照下さい）変更範囲：変更なし
求める人材	学歴：必須高校以上経験等：必要な経験・知識・技能等不問免許・資格：※マイカー持込み出来る方普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
勤務時間	就業時間１ 9時00分～17時00分時間外なし３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限あり）月額 35,000円加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金定年制：あり一律 65歳再雇用：あり上限 75歳まで利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無あり求人条件にかかる特記事項 ※駐車場は会社敷地内３０００円 ※賞与については業務実績による ※有給休暇は当社規定により入社３か月目から最高２０日＊採用試験の一環として必ずビギン研修を受講していただきます。（研修中は雇用ではないため各種保険への加入はなし）・研修実日数：１６日前後研修時間：１０時～１７時・研修受講手当：８，０００円／日＋交通費支給あり・研修後に実施する試験に合格した場合に採用となります。 ◎『子供の急な病気』や『学校行事』等を考慮します。小さなお子さまのいる方でも安心して働けます。（半日休暇制度あり）子育てサポートに積極的に取り組む企業として認定を受けており、仕事と家庭を両立することができます『青森県健康経営事業所』
休日・休暇	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他週休二日：毎週年間休日数：120日育児休業：あり

所在地・アクセス

事業所名	大同生命保険株式会社きた東北支社
所在地（住所）	青森県青森市奥野１丁目１１－１０大同生命保険株式会社きた東北支社

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