【青森県青森市奥野1丁目11-10 大同生命保険株式会社きた東北支社】企業福利厚生プランナー(法人営業)子育て支援企業-(正社員)
2024.05.04更新
募集要項
雇用形態 | 正社員 採用人数
2人
募集理由 増員 |
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給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 200,000円~250,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 200,000円~250,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 1.00ヶ月分(前年度実績) |
職種 | 企業福利厚生プランナー(法人営業)子育て支援企業 |
仕事内容 | 全国の法人会(中小企業)・税理士会等の団体を通して福利厚生制 度を普及推進する『法人営業』(土・日は休み)が仕事です。また 、3年間の研修制度があり、初めての方でも安心です。各種資格取 得によりスキルアップ・キャリアアップすることができます。 ※大同生命のメインマーケットは『企業市場』です。活動する訪問 先は用意されています。 ※一般家庭への訪問営業ではありません。 ※会社説明会を開催しております。お気軽にご参加下さい。 (要事前予約/日時については特記事項をご参照下さい) 変更範囲:変更なし |
求める人材 |
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勤務時間 | 就業時間1 9時00分~17時00分 時間外
なし
36協定における特別条項 なし |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
※駐車場は会社敷地内3000円
※賞与については業務実績による ※有給休暇は当社規定により入社3か月目から最高20日 *採用試験の一環として必ずビギン研修を受講していただきます。 (研修中は雇用ではないため各種保険への加入はなし) ・研修実日数:16日前後研修時間:10時~17時 ・研修受講手当:8,000円/日+交通費支給あり ・研修後に実施する試験に合格した場合に採用となります。 ◎『子供の急な病気』や『学校行事』等を考慮します。小さなお子 さまのいる方でも安心して働けます。(半日休暇制度あり)子育て サポートに積極的に取り組む企業として認定を受けており、仕事と 家庭を両立することができます 『青森県健康経営事業所』 |
休日・休暇 |
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所在地・アクセス
事業所名 | 大同生命保険株式会社きた東北支社 |
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所在地(住所) | 青森県青森市奥野1丁目11-10 大同生命保険株式会社きた東北支社 |